Teammanager

Ben jij een verbindende leider met oog voor kwaliteit én werkplezier? Dan zoeken we jou! Bij Kiddoozz Kinderopvang zijn we op zoek naar een teammanager Kinderopvang die het verschil wil maken voor kinderen, ouders én collega’s. Onze missie? Een plek creëren waar elk kind zich gezien voelt. Een tweede thuis, waar ze mogen groeien, spelen en ontdekken op hun eigen manier en in hun eigen tempo. Onze vijf richting evers aandacht, liefde, diversiteit, spelen en balans zijn daarbij leidend.

Wat ga je doen?

Als manager geef je leiding aan vier fijne locaties in Rotterdam: De Zwervers, De Kleurdoos, Mr. Baars en Maaskids. Samen met jouw team coördinator en zo’n 22 betrokken collega’s zorg je ervoor dat de opvang professioneel, liefdevol én goed georganiseerd verloopt.

In deze functie geef je leiding aan je team en coach je hen in hun ontwikkeling. Je vertaalt het beleid naar de dagelijkse praktijk op jouw locaties en stelt een tactisch en operationeel regioplan op, dat je vervolgens ook uitvoert. Daarbij zorg je voor een goede personeelsbezetting en een efficiënte roostering. Je voert functionerings- en ontwikkelgesprekken, en bewaakt de pedagogische kwaliteit en werkwijze binnen jouw locaties.

Je onderhoudt contact met ouders en oudercommissies en handelt klachten zorgvuldig af. Daarnaast werk je samen met onder andere basisscholen, gebiedsteams en gemeenten. Je signaleert knelpunten en denkt actief mee op strategisch niveau om de organisatie verder te versterken.

Wij bieden

• Salaris: schaal 9: €3.450 – €4.705 ( (bij fulltime en afhankelijk van opleiding en ervaring)
• Uren: 32 uur per week
• Ontwikkeling: Workshops, studiedagen, bijscholing, en doorgroeimogelijkheden
• Functie: Afwisseling, veel verantwoordelijkheden, meebouwen aan de organisatie
• Zekerheid & zorg: Pensioen bij PFZW, bijdrage zorgverzekering, solidariteitsbonus
• Reiskostenvergoeding: Volledige OV-vergoeding, €0,19 per gefietste kilometer of €0,23 per kilometer met de auto
• Extra’s o.a: Donkeyfiets-abonnement, Bijdrage aan zorgverzekering, Pensioenregeling via Zorg & Welzijn, Solidariteitsbonus, warme team van collega-managers, Gezellige teamuitjes, personeelsfeest en meer.

Wij zoeken

• HBO werk- en denkniveau (pedagogische achtergrond is een pré)
• Je kent de actuele wet- en regelgeving in de kinderopvang
• Leidinggevende ervaring, bij voorkeur binnen de kinderopvang,
• Organisatietalent en goede kennis van groepsdynamiek en organisatieprocessen
• Je denkt strategisch maar staat ook met beide benen in de praktijk
• Communicatief sterk, stressbestendig, proactief en altijd gericht op samenwerking

Zin in deze uitdaging?

We horen graag van je! Stuur je motivatie en cv naar HR@kiddoozz.nl Vragen? Bel gerust met Marlou Hereijgers via 06-43534771. (Bereikbaar op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag)

Nieuwsgierig naar de locatie? Bekijk: www.kiddoozz.nl/locaties/

Let op: het maken van een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.